IRMA – en introduktion för nyanställda inom vård och omsorg

Genom ett nytt projekt ska alla nyanställda timvikarier och sommarjobbare inom vård och omsorg på Vetlanda kommun få en introduktionsutbildning, för att få rätt förutsättningar och förståelse för sina nya arbetsuppgifter.

Alla funktioner inom vård och omsorg kommer behöva mer arbetskraft under åren som kommer. Flera hundra timvikarier anställs varje år i Vetlanda. Vetlanda kommun har redan idag svårt att hitta kompetent personal i tillräckligt antal och de vikarier vi rekryterar får inte alltid den introduktion de behöver. De som saknar formell utbildning behöver få en bra introduktion samt en planerad fortbildning.

En enhetlig introduktion

Genom projektet IRMA – individens resa mot ett stärkt fäste på arbetsmarknaden, som medfinansieras av Svenska ESF-rådet, (Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige) får alla timvikarier och sommarjobbare en enhetlig introduktion i ett utbildningsrum anpassat för just detta.

Utbildningsrummet är uppbyggt av stationer för teoretiska och praktiska moment. Det finns miljöer som kan anpassas och användas efter behov, exempelvis hemmiljö eller särskilt boende. Introduktionerna blir så verklighetstrogna som möjligt.

Rätt förutsättningar

Vi blandar teoretisk och praktisk undervisning så att alla får rätt förutsättningar till en bra utbildning. Projektet bemannas med instruktör, vårdlärare och annan specialistkompetens från vård och omsorg.

Den nyanställde kommer börja sin anställning med 16 timmars praktisk och teoretisk introduktionsutbildning. Därefter går man ut på sin arbetsplats och får platsspecifik introduktion.

Rummet kommer också användas till övriga personalgrupper för löpande fortbildning. Projektet utvecklar utbildningsboxar, ett antal mobila utbildningsboxar som blir tillgängliga för bokning. Boxarna innehåller korta teoridelar eller instruktioner som kombineras med praktiska moment.

Projektet pågår i tre år, 2 september 2024 till 31 augusti 2027.